Hugo Beck, producent poziomych maszyn pakujących, ogłosił powołanie Simona Becka i Jonasa Becka na stanowiska Dyrektorów Zarządzających. Jako wnukowie założyciela firmy Hugo Beck, reprezentują kontynuację kierownictwa rodziny w trzecim pokoleniu.
Decyzje te następują po odejściu Timo Kollmanna z funkcji Dyrektora Zarządzającego, który podejmuje nową ścieżkę zawodową po 20 latach pracy w Hugo Beck. W trakcie swojej kadencji odegrał kluczową rolę w napędzaniu innowacji, wzmacnianiu pozycji rynkowej firmy oraz przyczynianiu się do jej ogólnego rozwoju.
Założona w 1955 roku jako skromny warsztat mechaniczny w Dettingen/Erms w Niemczech, firma początkowo koncentrowała się na produkcji części toczeniowych, zanim jej założyciel w 1962 roku wprowadził pierwsze maszyny do pakowania filmowego. W 1976 roku firma wprowadziła swoją pierwszą zautomatyzowaną poziomą maszynę do worków typu poly-bag — umacniając swoją pozycję jako pioniera w technologii poziomego pakowania. W latach 80. i 90. firma rozwijała się globalnie, przyjmując systemy napędu serwo w 1996 roku, stając się uznanym liderem technologicznym, a do 1990 roku eksportując połowę swojej produkcji. Przez dziesięciolecia poszerzała swoje portfolio — dodając opakowania zbiorcze, systemy flowpack, rozwiązania do pakowania papierowego, maszyny do szybkiej wysyłki oraz robotyczną automatyzację. Jej innowacyjny charakter przyniósł firmie cztery niemieckie nagrody „Top 100” za innowacyjność (2006, 2011, 2016, 2022). Obecnie firma pozostaje rodzinną własnością i jest powszechnie znana na całym świecie, dostarczając spersonalizowane, zrównoważone systemy poziomego pakowania w formatach filmowych i papierowych.
Przeczytaj podobne…
Wielojęzyczny specjalista z doświadczeniem w Europie, Kanadzie i Chinach, Herbert nawiązał bezcenne kontakty w branży motoryzacyjnej i energetycznej. Kierował prestiżowymi projektami obejmującymi współpracę z ENBW, Mercedes-Benz Group, Siemens Group oraz Instytutem Fraunhofera.